【社員ブログ】社員海外レポート
みなさま、こんにちは。Kaiho Middle Eastの柳澤です。私事ですが、この度日本に帰任することとなりました。2014年12月の設立時から赴任しており、約3年半駐在しておりました。3年半も続けることができたのは日本から継続的にコンテナを出品してくださるお客様、お取引してくださるお客様、周りの人の支えのお陰と感謝の気持ちでいっぱいです。周りの支えがなければ間違いなく続けることは出来なかったとしみじみ感じております。振り返ってみると、UAEに赴任した際は入社10か月で知識は全くなく、毎日が手探りでした。そのため失敗やトラブルは星の数ほどありましたが、今思えばすべてが良い経験です。きっとこの経験はこの先の人生でも役立つのではないかと思います。
駐在した中で一番嬉しかった瞬間はなにか振り返ってみると、やはりお客様からの喜びの声が一番嬉しかったです。コンテナを出品してくださったお客様より、良いオークションだったと言って頂けたときは報われた気持ちになりました。その声が支えとなり、厳しい環境の中でも次に向かう活力となりました。誠にありがとうございました。
帰任してからは千葉に勤務することになります。初めて千葉県に行くことになりとてもワクワクしております。四街道で多くの同業社の方々と出会えることが非常に楽しみです。お会いした際は何卒よろしくお願いいたします。
後任は千葉営業所で勤務していた畳谷で、この7月より引き継ぎを兼ねて赴任しています。右も左も分からない中、連日奮闘しておりますが、頑張っていますのでどうぞよろしくお願いいたします。
※写真はUAEにいる畳谷です。
「国際協力機構(JICA)副理事長の越川和彦様が、ご来社されました。」
7月8日-13日 UAE(アラブ首長国連邦)出張
皆さまこんにちは、社長の近藤です。先月UAEに出張して参りました。
日本も記録的な猛暑ですが、UAEもとっても暑かったです。滞在しているときの最高気温はなんと52度で、どんな暑さかと言うと、お昼に日なたに止めてある車に乗り込んだ瞬間のような暑さがずっと続いているイメージです。
だからUAEではこの時期、勤務体制も変則的です。まず8時から13時まで働き、休憩を挟み16時から20時まで働きます。13時から16時は法律で休憩するように定められています。もしその時間に営業活動をすると150万円の罰金が課せられます。
さて、今回の出張の目的は大きく2つあり、1つはスタッフ入れ替えに伴う引き継ぎ業務でした。
現地では、2014年の12月に「KMEオークション」を開始し、中古自動車部品の新たなマーケットづくりを行ってきました。その立ち上げから3年半以上に渡って現地で働いてくれていたスタッフが日本に帰ってくることになりました。彼は入社10ヶ月で現地に赴き、マネジメント業務を行いながら、人としても大きく成長をしていました。多くを語らない性格は変わっていませんが、自分の意見を主張し、自ら積極的にコミニケーションを取るようになっていました。きっと多くの困難を乗り越えたからこその成長なのでしょう。日本に帰ってきてからもさらなる成長を期待しています。
2つ目の目的は、現況調査です。その中で、現在「KMEオークション」の利用度が高いお客様も訪問してきました。オークション会場の隣の首長国であるアジュマーンで、4店舗を経営しているお客様は、日本のエンジンは他の国から来るものと違い品質が良い、特に会宝産業のエンジンはエンジンテスト結果を表示するJRSの取り組みもあって、とても安心するとコメントをいただきました。
「KMEオークション」は、基本的に毎週水曜日に開催しています。今後は1回の開催で、コンテナ5本分まで扱えるようになります。今後も、世界の皆様に喜んでいただける場づくりを進めていきます。



